九州通医药集团2022招聘简章!

发布时间:2022-05-04文章来源: 浏览次数:

一、公司简介

九州通医药集团股份有限公司(以下简称“九州通”或“公司”)是一家科技驱动型的全链医药供应链服务型企业,公司立足于医药流通、物流服务及医疗健康等大健康行业,主营业务包括医药分销与供应链服务、总代总销与工业自产、数字零售、数字物流与供应链解决方案、医疗健康与技术增值服务五大方面。公司自2010年11月2日在上海证券交易所挂牌上市(股票简称:九州通,代码:600998)以来,实现了持续稳定的高质量发展,连续多年位列中国医药商业企业第4位,领跑中国民营医药商业企业,位列 2021年《财富》(中文版)500强第93位。


二、销售管理干部管培生招聘计划介绍

l  满足区域夯实中层后备梯队的需要

l  有培养潜力、立志走管理路线

l  二年培养后成长为区域中层干部

l  目标人群:国内重点高校本科毕业生


三、平台优势

截至2021年上半年,九州通实现营业收入 619.81亿元、归属于上市公司股东净利润21.72亿元,分别较上年同期增长20.70%、72.55%。扣非净利润为9.79亿元,同比增长2.06%,经营活动产生的现金流净额-12.52亿元。

截至2021年6月底,公司总资产843.02亿元,所有者权益270.05亿元,其中归属于上市公司股东的所有者权益为231.18亿元。公司合并报表范围内下属企业达438家,员工近3万人。


四、管培生招聘需求及要求



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序号

岗位方向

薪资

岗位职责

任职要求

1

销售管理

干部

6.5-8.5K

1、协助负责产品研究、营销策略制定、与供应商沟通谈判与关系维护(涉及合同、促销资源、价格);
 2
、协助完成优化与拓宽采购渠道,调整和优化库存结构,降低采购风险;
 3
、信息收集与传递,适时调整采购与销售策略,协调和配合销售、储运、质量、财务等方面管理工作。

1211/985,双一流,统招本科及以上学历,海外QS排名100内;

2、专业不限,管理学、药学相关优先;

3TOP50%,有院校级奖学金或发表过核心期刊论文者优先4、学生会、社团领袖干部、有实习、创业或社会实践经历;5、较好的执行力和服从性和创新意识;
 6
、学习能力强,具有良好的内驱力和上进心,具有一定的抗压能力;
 7
、勇于接受挑战,有较强的目标感和成就动机;


五、薪酬福利

² 薪酬体系

我们将兼顾效率与公平的原则,为员工提供行业内具有竞争力的薪资水平

薪资:薪资=基本工资+绩效奖金+年终考核奖金

奖励:绩效调薪、年度评优(优秀个人/团队、最具价值员工/管理者、 特殊贡献奖)股权激励

² 福利体系

我们坚持以人为本的用人理念,实行保障员工健康、生活幸福完善的福利制度

保障:提供五险一金和补充意外险

补贴:工龄补贴/特殊岗位津贴/探亲假交通补贴/通讯费补贴/

其他:双休/法休/免费提供食宿/带薪年休假/福利性假期(妇女节、生日)/节假福利


六、招聘流程

简历投递 线上测评 初试 复试 offer发放

七、简历投递方式

1、简历投递网申地址:http://campus.51job.com/jztey2022

2、联系人及联系方式:

联系人:黑龙江九州通企管部

箱:2302095226@qq.com(投递格式:姓名-岗位类别)

话:18646256179 0451-87199302

更多信息请关注微信公众号“九州通集团招聘”!


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